Nepazaudēt sevi komandas vadībā.
KAM: Uzņēmumu un komandu vadītājiem, kuri vēlas savā ikdienas darbā just vairāk gandarījuma un būt apzinātāki par savu dabisko vadības stilu un tā ietekmi
KĀPĒC: Cilvēcīga vadība, saskaņā ar savām vērtībām, apzinoties un atklājot:
-
iekšējos resursus,
-
savu kā cilvēka vīziju un vērtības,
-
aizrautību par darbu, kas nes gandarījumu
KĀ:
-
ar praktiskiem uzdevumiem izzinot sevi,
-
caur refleksiju apzinoties pieredzētā pielietojumu savā ikdienā
-
caur kolēģu pieredzi ieraugot sevi 360*
KO: apzinātas lēmumu pieņemšanas tehnikas, personību un līderības tipus, emocionālo inteliģenci, pielāgošanās prasmes, vīzijas definēšanu, savu vērtību identificēšanu, uztveres ietekmi, resursu izmantošanu un cilvēcīgas vadības principus
Kad: 6.maijā, 13.maijā, 20.maijā, 27.maijā, 3.jūnijā un 10.jūnijā
Cikos: 13:00-17:00
Kur: Beātes 23, Valmiera
Cik: € 720
Nodarbību tēmas
Šīs ir mācības par mums kā vadītājiem nevis par komandu vadīšanu. Mācības mums pašiem.
Kā saglabāt dzīvesspēku, kā izslēgt iekšējo kritiķi un nomierināt iekšējo perfekcionistu.
Kā nesalauzt un nepazaudēt sevi komandas vadībā. Kā apzināti izmantot savus resursus, vērtības un vīziju.
Autentiskums
-
Kas ir mans autentiskums vadībā?
-
Kas apdraud autentiskumu profesionālajā vidē?
-
Iekšējais kritiķis
-
Līdera intuīcija
-
Integrālais skatījums uz autentisku līderību
Sevis izzināšana
-
Manas vērtības, stiprās un vājās puses
-
Kas ir mana unikalitāte?
-
Dažādi personību tipi - kāds esmu es un kā tas ietekmē manu lēmumu pieņemšanu
-
Līdera vīzija
Mijiedarbība ar komandu
-
Vadītāja individuālo un komandas vērtību saskaņa
-
Kāds līderis es esmu savai komandai?
-
Pielāgošanās mērķiem, komandai, uzņēmumam, saglabājot savas vērtības un vīziju
-
Cilvēcīgums vadībā
Līdzsvars lēmumu pieņemšanā
-
Vērtībās balstīta lēmumu pieņemšana
-
Atklātu diskusiju veicināšana
-
Adizes lēmumu pieņemšanas metodoloģija
-
Objektīva informācijas analīze, kritiskā domāšana komandas vadībā
Dzīvesspēks (resilience)
-
Kas ir dzīvesspēks (resilience) un, kā to stiprināt
-
Psiholoģiski droša vide komandā
-
Empātija pret sevi un iekšējie resursi
EQ un AQ
-
EQ - emocionālā inteliģence
-
AQ - pielāgošanās inteliģence
-
Emociju vadība sarežģītās situācijās
-
Pielāgošanās videi, industrijai, komandai un klientiem, nepazaudējot sevi un savas vērtības
Treneri
_JPG.jpg)
